Phone Régie a réalisé en 2020 un chiffre d’affaires de 97 millions d’euros et compte 4700 collaborateurs.
Le réseau Phone Régie est un réseau d’agences physiques avec plus d’une vingtaine d’implantations réparties sur 7 pays (Europe et bassin Méditerranéen), ce qui nous permet d’être proches de nos clients & de nos équipes.
dans pays
agences dans 7 pays
millions de CA en 2020
collaborateurs
de l’accueil
en entreprise
en Europe
Handisolidaires, au delà d’un engagement : un état d’esprit !
Phone Régie s’implique depuis 2010 dans une politique dynamique d’insertion des personnes en situation de handicap et affirme son engagement de respect des droits à l’emploi et à une carrière pour tous.
Être Handisolidaires, c’est soutenir l’emploi des personnes en situation de handicap, favoriser leur bonne intégration au sein des équipes et adapter les postes de travail ainsi que les lieux et supports de formation.
La mission handicap de Phone Régie offre également des formations spécialisées, dispense des congés spécifiques, propose des solutions sur-mesure…
" Depuis la signature de son premier accord en 2010, Phone Régie a vu son taux d'emploi de travailleurs en situation de handicap passer de 1.70% à 3.24%. Récemment, nous avons signé le 4ème Accord Handicap agréé entre 2019/2023 qui permet à Phone Régie de poursuivre ses actions et de continuer à développer sa culture du handicap. "
La qualité, une philosophie qui passe avant tout par des actes !
Bien entendu, nous pouvons vous parler de notre certification ISO 9001 version 2015, de l’exigence et de l’efficacité de chacun de nos collaborateurs… Mais c’est quoi la qualité
« made in Phone Régie » ?
Un état d’esprit cultivé au quotidien et surtout des actes concrets qui impliquent toutes nos équipes. Une réelle considération pour l’image de nos clients a travers un large choix d’uniformes. Conjuguer émotion et innovation avec des outils adaptés et des petits gestes qui font toute la différence. Le sens de l’excellence avec une prise en charge des visiteurs en moins de 2 minutes ou un décroché en moins de trois sonneries. Une organisation cohérente et une vraie continuité de service.
" Donner du sens à nos activités en permettant un engagement pas à pas ; c’est l’ambition de Phone Régie et de nos collaborateurs qui le démontrent par les nombreuses initiatives réalisées au quotidien au service de la qualité. "
Comme le colibri, Phone Régie fait sa part.
Phone Régie et l’association TissEco s’engagent pour l’économie sociale et solidaire avec une volonté commune de préserver la planète par la diminution des déchets. Après collecte des produits textiles Phone Régie en fin de vie et leur tri par des salariés en réinsertion sociale, ceux-ci trouveront un 2ème souffle lors d’une mise en vente à bas prix en boutique solidaire.
A travers son programme identitaire
« Colibri, tous acteurs », Phone Régie sensibilise également tous ses collaborateurs aux éco-gestes. Une démarche environnementale pour agir ensemble sur les économies d’énergie, recyclage des déchets, non gaspillage alimentaire…
" Le Département Vêtement d’Image est pleinement engagé en faveur de l'économie sociale et solidaire via notamment une politique d'achats responsables et zéro déchet textile. "
La valorisation des talents : un des nos engagements majeurs !
Un dispositif collaboratif innovant a été concrétisé : le #TremplinDesCréateurs
L’idée ? Un concours interne a permis à 3 collaboratrices, 3 talents artistiques issues d’univers différents de dessiner et co-construire la collection d’uniformes printemps-été.
Les 3 créations ayant été sélectionnées par un jury présidé par la créatrice de mode Sakina M’Sa portent aujourd’hui les prénoms des 3 lauréates.
Phone Régie adhère également au Pacte mondial des Nations Unies depuis 2006 et est signataire de la Charte de la Diversité.
Soucieux de l’égalité professionnelle depuis de nombreuses années, nous avons obtenu en 2020, la note de 80/100* points à l’index égalité femmes-hommes publié par le Ministère du Travail.
Le dépassement, d’abord un esprit d’équipe.
On pourrait croire que le dépassement de soi est une valeur galvaudée nécessitant une sortie risquée de sa zone de confort. Pas pour nous ! Elle est synonyme de détermination, d’enthousiasme, de recherche d’amélioration constante donnant lieu à des projets innovants.
Un état d’esprit partagé avec nos
collaborateurs : tous se retrouvent dans l’esprit d’équipe, chacun sait se montrer solidaire, communicatif, capable d’accompagner les autres et inspirer pour viser toujours plus de performance ensemble.
" L’état d’esprit "Service by Phone Régie" c'est impliquer 100% de nos collaborateurs dans l’atteinte de nos objectifs communs et viser la performance collective. Notre rôle est d'accompagner nos équipes au quotidien dans la recherche de qualité et de progrès. "
Handisolidaires, au delà d’un engagement : un état d’esprit !
Phone Régie s’implique depuis 2010 dans une politique dynamique d’insertion des personnes en situation de handicap et affirme son engagement de respect des droits à l’emploi et à une carrière pour tous.
Être Handisolidaires, c’est soutenir l’emploi des personnes en situation de handicap, favoriser leur bonne intégration au sein des équipes et adapter les postes de travail ainsi que les lieux et supports de formation.
La mission handicap de Phone Régie offre également des formations spécialisées, dispense des congés spécifiques, propose des solutions sur-mesure…
" Depuis la signature de son premier accord en 2010, Phone Régie a vu son taux d'emploi de travailleurs en situation de handicap passer de 1.70% à 3.24%. Récemment, nous avons signé le 4ème Accord Handicap agréé entre 2019/2023 qui permet à Phone Régie de poursuivre ses actions et de continuer à développer sa culture du handicap. "
La qualité, une philosophie qui passe avant tout par des actes !
Bien entendu, nous pouvons vous parler de notre certification ISO 9001 version 2015, de l’exigence et de l’efficacité de chacun de nos collaborateurs… Mais c’est quoi la qualité
« made in Phone Régie » ?
Un état d’esprit cultivé au quotidien et surtout des actes concrets qui impliquent toutes nos équipes. Une réelle considération pour l’image de nos clients a travers un large choix d’uniformes. Conjuguer émotion et innovation avec des outils adaptés et des petits gestes qui font toute la différence. Le sens de l’excellence avec une prise en charge des visiteurs en moins de 2 minutes ou un décroché en moins de trois sonneries. Une organisation cohérente et une vraie continuité de service.
Comme le colibri, Phone Régie fait sa part.
Phone Régie et l’association TissEco s’engagent pour l’économie sociale et solidaire avec une volonté commune de préserver la planète par la diminution des déchets. Après collecte des produits textiles Phone Régie en fin de vie et leur tri par des salariés en réinsertion sociale, ceux-ci trouveront un 2ème souffle lors d’une mise en vente à bas prix en boutique solidaire.
A travers son programme identitaire
« Colibri, tous acteurs », Phone Régie sensibilise également tous ses collaborateurs aux éco-gestes. Une démarche environnementale pour agir ensemble sur les économies d’énergie, recyclage des déchets, non gaspillage alimentaire…
La valorisation des talents : un des nos engagements majeurs !
Un dispositif collaboratif innovant a été concrétisé : le #TremplinDesCréateurs
L’idée ? Un concours interne a permis à 3 collaboratrices, 3 talents artistiques issues d’univers différents de dessiner et co-construire la collection d’uniformes printemps-été.
Les 3 créations ayant été sélectionnées par un jury présidé par la créatrice de mode Sakina M’Sa portent aujourd’hui les prénoms des 3 lauréates.
Phone Régie adhère également au Pacte mondial des Nations Unies depuis 2006 et est signataire de la Charte de la Diversité.
Soucieux de l’égalité professionnelle depuis de nombreuses années, nous avons obtenu en 2020, la note de 80/100* points à l’index égalité femmes-hommes publié par le Ministère du Travail.
Le dépassement, d’abord un esprit d’équipe.
On pourrait croire que le dépassement de soi est une valeur galvaudée nécessitant une sortie risquée de sa zone de confort. Pas pour nous ! Elle est synonyme de détermination, d’enthousiasme, de recherche d’amélioration constante donnant lieu à des projets innovants.
Un état d’esprit partagé avec nos
collaborateurs : tous se retrouvent dans l’esprit d’équipe, chacun sait se montrer solidaire, communicatif, capable d’accompagner les autres et inspirer pour viser toujours plus de performance ensemble.
" L’état d’esprit "Service by Phone Régie" c'est impliquer 100% de nos collaborateurs dans l’atteinte de nos objectifs communs et viser la performance collective. Notre rôle est d'accompagner nos équipes au quotidien dans la recherche de qualité et de progrès. "
